Privacidade dos Dados Pessoais

Nós levamos a privacidade a sério e garantimos que seus dados pessoais estão sendo tratados de acordo com a Lei Geral de Proteção de Dados (LGPD - Lei nº 13.709/2018) e com as demais normas e regulamentos relacionados ao tema.

Conheça nossa Política de Privacidade

Reforçamos, desde já, que o titular dos dados pessoais possui uma série de direitos assegurados pela LGPD, dentre os quais, destacamos:

• I – Confirmação da existência de tratamento;
• II – Acesso aos dados;
• III – Correção de dados incompletos, inexatos ou desatualizados;
• IV – Anonimização ou bloqueio;
• V – Portabilidade dos dados;
• VI – Eliminação dos dados pessoais ou oposição ao tratamento;
• VII – Informação sobre o compartilhamento de dados;
• VIII – Informação sobre as consequências da revogação;
• IX – Revogação do consentimento.

Além disso, o titular dos dados também pode se opor ao tratamento realizado pelo controlador, em caso de descumprimento da Lei e, caso queira, poderá peticionar contra o controlador perante a Autoridade Nacional de Proteção de Dados (ANPD).

Caso você tenha alguma dúvida sobre como os seus dados pessoais são tratados pela DIVERSA RH ou queira exercer algum dos seus direitos, entre em contato com o nosso Encarregado pelo Tratamento de Dados Pessoais (DPO):

GTI Consultoria, representada por Andréa Leal Barbosa, através do e-mail: privacidade@diversarh.com